Xu hướng lựa chọn làm việc tại nước ngoài đang trở thành chủ đề được nhiều người quan tâm bởi những lợi ích mà nó mang lại. Đặc biệt là chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản. Vậy đi Nhật làm việc có khó không ? Yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì ? Cùng Human Blue Sky tìm hiểu thông tin chi tiết nhé !

I. Yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

1. Yêu cầu về tuổi

Theo quy định của Nhật Bản, hầu hết các đơn hàng đi xuất khẩu lao động đều yêu cầu độ tuổi từ 18-40 tuổi. Tùy trường hợp sẽ có những đơn hàng yêu cầu độ tuổi khác nhau. Các xí nghiệp, nhà máy tại Nhật thường ưu tiên những bạn có độ tuổi trẻ. Vì sẽ phù hợp với nhiều công việc hơn.

2. Điều kiện bằng cấp

Thông thường yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, các thực tập sinh phải tốt nghiệp THCS trở lên. Ngoài ra, một số ngành nghề như kỹ thuật, điện tử, cơ khí, ô tô,… sẽ yêu cầu bằng tốt nghiệp THPT trở lên.

3. Điều kiện sức khoẻ

Trong các yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, điều kiện về sức khoẻ là điều kiện quan trọng. Trước khi sang Nhật làm việc, người lao động bắt buộc phải khám sức khoẻ. Người lao động đáp ứng đủ điều kiện về sức khoẻ như:

• Không được mắc 1 trong 13 nhóm bệnh cấm xuất nhập cảnh tại Nhật.
• Không mắc các bệnh truyền nhiễm.
• Có sức khoẻ tốt và có giấy chứng nhận đủ điều kiện sức khoẻ làm việc tại nước ngoài, từ các cơ quan y tế của Việt Nam do Bộ lao động quy định. Mới được xem là đủ tư cách tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản.

Xem thêm thông tin về chi phí khám sức khỏe tại đây

4. Yêu cầu ngoại hình

Những điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, thường không đòi hỏi quá nhiều về ngoại hình. Tùy theo ngành nghề, lĩnh vực của công ty sẽ yêu cầu ngoại hình khác nhau. Nhìn chung về ngoại hình, người lao động chỉ cần:

• Nam: cao từ 1m60, nặng 50kg trở lên.
• Nữ: cao từ 1m50, nặng 45kg trở lên.

5. Yêu cầu về trình độ tiếng Nhật

Khi làm việc tại Nhật, đòi hỏi bạn phải có tiếng Nhật tối thiểu N5 trở lên. 

Trước tiên, bạn tìm đến trung tâm uy tín để được đào tạo tiếng, học tối thiểu từ 3-6 tháng cho đến khi xuất cảnh

Cho nên, tiếng Nhật là điều kiện bắt buộc trong yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.

6. Kinh nghiệm làm việc

Tùy theo vào đơn hàng mà yêu cầu kinh nghiệm khác nhau. Sẽ có những đơn hàng không yêu cầu kinh nghiệm làm việc.

7. Điều kiện về tác phong- kỹ luật

Đừng nên bỏ qua yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản này nhé. Người Nhật rất xem trọng về thái độ, sự kỷ luật trong công việc. Vì thế bạn phải thể hiện tinh thần học hỏi, nghiêm túc trong công việc, thực hiện đúng nội quy công ty, có trách nhiệm với công việc.

Đây là những điểm lưu ý giúp bạn tránh mắc sai lầm khi lần đầu bước sang Nhật. Những trường hợp bỏ trốn, hoặc vi phạm hợp đồng có thể sẽ bị trục xuất về nước và không thể quay lại Nhật Bản.

8. Điều kiện về thị thực

Để sang Nhật làm việc và lưu trú hợp pháp. Người lao động buộc phải có visa lao động, dựa theo những yếu tố sau đây để xét xin visa:

• Không nằm trong danh sách cấm xuất nhập cảnh  vào Nhật Bản.
• Không mắc tiền án tiền sự.

II. Xuất khẩu lao động Nhật Bản cần chuẩn bị hồ sơ gì?

Để đủ điều kiện tham gia vào chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động cần chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ cần thiết. Hồ sơ bao gồm:

• Hộ chiếu (bản gốc).
• Bản photo công chứng giấy khai sinh, CCCD/ CMND, hộ khẩu.
• Photo công chứng bằng tốt nghiệp THCS/ THPT.
• Bằng Trung cấp, Cao đẳng, Đại học, chứng chỉ nghề ( nếu có).
• Sơ yếu lí lịch ( bản chính có xác nhận địa phương).
• Bản photo công chứng bảng điểm Trung cấp, Cao đẳng, Đại học (nếu có).
• Giấy khám sức khỏe theo mẫu.
• Photo công chứng giấy đăng ký kết hôn ( nếu đã kết hôn).
• Giấy xác nhận độc thân( bản chính có xác nhận của địa phương).
• Hộ khẩu thường trú ( photo công chứng).
• Ảnh thẻ 3×4, 3.5×4.5 ( yêu cầu nền trắng, mặc sơ mi trắng).

Chuẩn bị thật kỹ , tránh thiếu sót, đảm bảo phù hợp với yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.

III. Vì sao nên chọn đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản

Thị trường lao động Nhật Bản ngày càng nhận được nhiều sự quan tâm. Hãy cùng HBS tìm hiểu xem lí do tại sao Nhật Bản lại trở thành điểm đến hấp dẫn của người lao động và có nên đi xuất khẩu lao động không.

Mức lương ổn định:

Thu nhập dành cho thực tập sinh tại Nhật Bản so với các quốc gia khác như Đài Loan, Trung Đông, mức lương cơ bản ở Nhật  thường cao hơn, sẽ giao động từ 160.000- 200.000 yên/ tháng ( chưa bao gồm tiền lương tăng ca hoặc phụ cấp khác). Sau khi kết thúc 3 năm, người lao động có thể tích lũy được một số tiền từ 500- 800 triệu động tùy theo mỗi người.

Công việc đa dạng, phù hợp cả nam và nữ:

Có nhiều ngành nghề cho người lao động, nên có nhiều sự lựa chọn khác nhau:

Nam: cơ khí, ô tô, điện tử, lắp ráp đơn kiện,…

Nữ: may mặc, chế biến thủy sản, chế biến thực phẩm, hộ lý/ điều dưỡng,..

Hưởng nhiều quyền lợi & đãi ngộ:

Bênh cạnh mức lương của thực tập sinh, công ty sẽ hỗ trợ thêm cho chỗ ở, phương tiên đi lại. Và các quyền lợi lao động như bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm lao động.

Có thể làm việc tại Nhật 5 năm, chuyển diện Tokutei hoặc 

Sau khi hoàn thành chương trình thực tập sinh về nước có thể quay lại lần 2. Nếu hoàn thành thủ tục chuyển sang visa kỹ năng đặc định ( Tokutei Gino) có thể tiếp tục làm việc lâu dài và mức thu nhập cao hơn.

Chi phí

Nếu bạn có sẵn nền tảng tiếng Nhật thì sẽ giảm bớt đi chi phí đào tạo tiếng tại các trung tâm. Các khoảng phải chi bao gồm: khám sức khỏe, dịch vụ, làm hồ sơ, dịch thuật,, xin visa và các phí phát sinh khác nếu có.

Đừng để mắc tiền oan, hãy tìm hiểu thật kỹ về các chi phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.

IV. Những vấn đề thường gặp liên quan đến đi xuất khẩu lao động Nhật Bản:

Nếu có hình xăm đi Nhật được không?

Hình xăm nhỏ, ở vị trí kín đáo, không phản cảm vẫn có thể. Đối với các hình xăm lớn ở vị trí dễ nhìn thấy thì cần sự tư vấn kỹ lưỡng của trung tâm để lựa chọn đơn phù hợp. Đa phần các đơn về xây dựng, công trình đều chấp nhận hình xăm

Đi Nhật về có tìm được việc làm không?

Bạn vẫn có thể tìm được việc tại các công ty tuyển dụng với yêu cầu từng làm ở Nhật và yêu cầu về tiếng. Bên cạnh đó bạn nên học thêm tiếng Nhật để trở thành biên phiên dịch hoặc giáo viên tiếng Nhật để có mức thu nhập tốt hơn khi về Việt Nam.

Lời khuyên dành cho những bạn đang có dự định đi xuất khẩu lao động Nhật Bản:

Nếu bạn đang tìm kiếm việc làm ổn định, có định hướng nghề nghiệp rõ ràng, Nhật Bản là điểm đến phù hợp nhất. Nên chọn công ty uy tín, tìm hiểu rõ các yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản trước khi đăng kí. Chuẩn bị tốt tiếng Nhật, hồ sơ, tinh thần, luôn trong trạng thái sẳn sàng

V. Kết luận

Nắm rõ các yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là nền tảng giúp bạn đến gần với Nhật Bản hơn. Nếu còn bất kì thắc mắc nào cần giải đáp, liên hệ hotline 0911 625 919 để được hỗ trợ nhanh chóng.

Nhớ theo dõi fan page Human Blue Sky, để cập nhật thêm những thông tin mới nhất về yêu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Và những thông tin liên quan đến xuất khẩu lao động Nhật Bản sớm nhất.